DIVISÃO SEXUAL E ‘DESIGUAL’ DO TRABALHO: ANÁLISE DAS CONDIÇÕES DE TRABALHO DAS FAMÍLIAS DOS/AS BENEFICIÁRIOS/AS DO AUXÍLIO MORADIA NO ÂMBITO DA UFERSA-CAMPUS ANGICOS (RN)

FABRÍCIA DANTAS DE SOUZA, PRISCILLA BRANDÃO DE MEDEIROS

Resumo


Resumo: O cenário contemporâneo demarca aspectos multicausais que afetam a vida das pessoas. Com base nisso, e em pesquisa e relatos da vivência profissional, observamos que a maioria dos alunos/as beneficiários/as do Programa Institucional de Permanência da UFERSA - Angicos estão inseridos/as em famílias cuja responsabilidade financeira pelo sustento de seus membros é exercida por mulheres. Daí, buscamos problematizar aqui as condições de trabalho destas, através da sua inserção em profissões de menos prestígio social, e a relação com a pobreza e as relações desiguais de gênero, uma vez que essas mulheres possuem remuneração inferior relacionada aos homens, reforçando a desigualdade existente no mercado de trabalho.

Palavras-chave: Divisão Sexual do Trabalho; Pobreza; Assistência Estudantil.


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